
Congedi parentali
Le lavoratrici e i lavoratori iscritti alla Gestione Separata dell’INPS (co.co.co. e professionisti/e) possono fruire del congedo parentale.
I congedi parentali riguardano sia le mamme sia i papà. La possibilità di astenersi dal lavoro è per 3 mesi (non trasferibili) per ciascun genitore + altri 3 mesi per uno dei genitori, entro i primi 12 anni di vita del bambino (3+3+3) o dall’ingresso del minore in famiglia in caso di adozione/affidamento preadottivo. Il limite di 9 mesi alla somma dei congedi dei due genitori si applica anche se uno dei genitori è in un’altra gestione o cassa di previdenza. Il congedo complessivo può essere frazionato in più periodi.
Il diritto al congedo per le iscritte e gli iscritti alla Gestione Separata INPS presuppone:
- la sussistenza di un rapporto di lavoro ancora in corso di validità nel periodo in cui si colloca il congedo;
- l’accreditamento di almeno 1 mensilità nei 12 mesi precedenti (se primo anno di vita del bambino si ha comunque diritto se si è avuta l’indennità di maternità obbligatoria);
- vi sia l’effettiva astensione dall’attività lavorativa;
- non essere iscritte/i ad altre forme previdenziali obbligatorie né pensionate/i, tenute/i al versamento della contribuzione INPS maggiorata dello 0,72%.
La domanda va inoltrata prima dell’inizio del periodo di congedo richiesto e può essere presentata con due modalità:
- online all’INPS: ci si collega con lo SPID e si digita “congedo parentale” nella barra di ricerca per visualizzare il servizio dedicato
- tramite call center al numero 803 164 (gratuito) da rete fissa oppure 06 164 164 da rete mobile.
Quanto spetta
Facendo riferimento alla Circolare 137/2007, l’ammontare dell’indennità corrisponde al 30% della retribuzione “convenzionale” (il meccanismo di calcolo è analogo a quello utilizzato per l’indennità di maternità, ma al 30% e non all’80%). Sempre sulla base della circolare 137/2007, i periodi per i quali è corrisposta l’indennità di congedo parentale sono coperti da contribuzione figurativa ai fini del diritto alla pensione e della determinazione della misura stessa.